Print Friendly and PDF
Можно ли ввести в штатное расписание должность, которй нет в Классификаторе профессий
Можно ли ввести в штатное расписание должность, которй нет в Классификаторе профессий

Публикуется на языке оригинала

Професійна назва роботи “водій кари” у ДК 003:2010 “Класифікатор професій” не передбачена, тож вводити її до штатного розпису не можна. Для назви “водій кари” необхідно знайти у Класифікаторі професій відповідник

Держпраці у Полтавській області зазначила, що оскільки професійна назва роботи “водій кари” у Національному класифікаторі України ДК 003:2010 “Класифікатор професій”, затвердженому наказом Держспоживстандарту від 28.07.2010 р. № 327 (далі — КП), не передбачена, а згідно з п. 2.14 Інструкції №58, записи про найменування роботи, професії або посади, на яку прийнятий працівник, виконуються для робітників і службовців відповідно до найменування професій і посад, зазначених у КП, то вводити  таку назву  до штатного розпису не можна. Тобто, для назви “водій кари” необхідно знайти у КП відповідник.

Для навантаження, розвантаження та перевезення вантажів на промислових підприємствах, складах, базах, залізничних станціях, у портах застовуються компактні транспортні засоби –  електро- та автовізки різних систем, в тому числі обладнані підйомними платформами та кранами. Вони також можуть називатися  або “підлоговий транспорт”, або “автокар”, “електрокар”.

У КП передбачається професійна назва роботи “Водій електро- та автовізка” з кодом КП 8334.

Кваліфікаційні характеристики та перелік основних робіт,  які  властиві для професії водій електро- та автовізка, є у випусках ДКХП:

1 — “Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності” (затверджений наказом Мінсоцполітики від 29.12.2004 р. № 336);

87 — “Житлово-комунальне господарство населених пунктів” (затверджений наказом Держкомбуду від 14.06.1999 р. № 144 із змінами).

Застосування цієї посади не обмежене певними галузями. Її може впровадити будь-яке підприємство. Саме цю посаду доцільно включити до штатного розпису.

Держпраці у Полтавській області

Источник: Дебет-Кредитне забудьте оформить подписку на любимое издание!

Читайте также

«Быть или не быть» … предприятию без директора
views 52
«Быть или не быть» … предприятию без директора На предприятии остался один директор — он же единственный учредитель. Можно ли ему не начислять зарплату, если предприятие практически прекратило свою деятельность? Сразу скажем — пока директор есть в...
Обязательно ли устанавливать неполное рабочее время лицу с инвалидностью
views 126
Обязательно ли устанавливать неполное рабочее время лицу с инвалидностью Работа на условиях неполного рабочего времени не влечет за собой каких-либо ограничений объема трудовых прав работников. Согласно требованиям ст. 172 КЗоТ работодатель обязан...
Среднее количество работников, УКШР, СКШР: виды показателей и правила расчета
views 151
Среднее количество работников, УКШР, СКШР: виды показателей и правила расчета Среднее количество работников приходится определять достаточно часто и для разных целей. Посему рассмотрим на конкретном примере, как провести расчет указанных показателе...
Срок хранения табелей учета рабочего времени планируют увеличить до 3-х лет
views 189
Срок хранения табелей учета рабочего времени планируют увеличить до 3-х лет Как известно, сроки хранения документов, создаваемых в ходе деятельности государственных органов и органов местного самоуправления, других учреждений, предприятий и организ...
Колдоговор, правила внутреннего распорядка, другие кадровые документы
views 269
Колдоговор, правила внутреннего распорядка, другие кадровые документы Ответы на вопросы вебинара, состоявшегося 07.12.2017 в Интерактивной бухгалтерии Коллективный договор Колдоговором предусмотрен широкий перечень выплат социального характера,...
Можно ли ввести в штатное расписание должность, которй нет в Классификаторе профессий обновлено: Ноябрь 26, 2017 автором: admin
Можно ли ввести в штатное расписание должность, которй нет в Классификаторе профессий

Подписаться на рассылку свежих новостей

Маєте питання щодо бухгалтерських продуктів, послуг та заходів на нашому сайті? Замовте зворотній дзвінок