Print Friendly and PDF
Работа или стажировка без трудового договора незаконные
Работа или стажировка без трудового договора незаконные

В ноябре 2016 инспекторы труда провели внеплановую проверку предпринимателя Заричненского района. Основанием стало письмо Заречненской районной государственной администрации о результатах работы рабочей группы по вопросам легализации выплаты заработной платы. В частности, рабочая группа обнаружила, что физическое лицо — предприниматель, который является владельцем магазина, не соблюдает законодательства о труде (допущение работников к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа).

В ходе проверки было установлено, что продавец без надлежащего оформления выполняет трудовые обязанности на рабочем месте. Работница объяснила свое пребывание на рабочем месте стажировкой. Инспекторы труда составили предписание, которым обязали предпринимателя устранить нарушения требований ч. 1, 3 ст. 24 и ст. 253 КЗоТ. Впоследствии уполномоченные должностные лица Управления вынесли постановление о наложении штрафа.

В апелляционном суде специалисты Управления доказали, что штрафные санкции были применены правомерно за совершение предпринимателем нарушения законодательства о труде, а именно ст. 24 КЗоТ.

По сообщению Управления Гоструда
в Ровенской области

Источник: Интерактивная бухгалтерияне забудьте оформить подписку на любимое издание!

Читайте также

Налоговики рассказали о популярной схеме для обналичивания денег руководителями предприятий
views 43
Налоговики рассказали о популярной схеме для обналичивания денег руководителями предприятий ГФС на своем официальном сайте, сообщает, что с начала года по результатам проверок субъектов хозяйствования, которые выплачивали заработную плату...
ТОП-нарушений, выявленных во время проверок физических лиц
views 43
ТОП-нарушений, выявленных во время проверок физических лиц Промедление гражданами с декларированием своих доходов За промедление с декларированием своих доходов два киевлянина поплатились крупными штрафами. Так, двум физическим лицам в г. Кие...
Поставка услуг аренды: год, квартал или месяц?
views 38
Поставка услуг аренды: год, квартал или месяц? Очень часто при аренде имущества, продолжающейся круглый год (а то и больше), стороны до конца не могут определиться с периодичностью фиксации в учете услуг аренды: то ли отражать поставку услуг помеся...
Информирование о размере зарплаты и ее составляющие: право или обязанность работодателя?
views 52
Информирование о размере зарплаты и ее составляющие: право или обязанность работодателя Напоминаем, что работодатель должен при каждой выплате заработной платы знакомить работника со всеми начислениями и отчислениями, которые ему проводятся. В...
Порядок выполнения хозяйственных договоров
views 44
Порядок выполнения хозяйственных договоров Общие условия выполнения хозяйственных договоров регулируются главами 48 ГКУ "Исполнение обязательств" и 22 ХКУ "Исполнение хозяйственных обязательств. Прекращение обязательств". Так, в соответствии со ст...
Работа или стажировка без трудового договора незаконные обновлено: Март 1, 2018 автором: admin
Работа или стажировка без трудового договора незаконные

Подписаться на рассылку свежих новостей