Организатор:
Все о порядке проведения проверок оформления оплаты труда
Предпосылки, Порядок, Процедура, Оформление результатов проверки и их обжалование
Дата и время проведения:
10 августа 2017 года
с 10.00 до 16.00
Место проведения:
г. Kиев, ул. Вадима Гетьмана, 1-А.
Конференц-центр "Exit Games"
Станция метро Шулявская
Почему вам будет полезно посетить этот семинар
-
Как правило, собственники предприятий, руководители и главные бухгалтера, кадровики - это наиболее уязвимые для уголовного преследования лица в сфере хозяйственных правоотношений.
-
Даже если ваше предприятие никогда не имело отношения к "мутным" схемам и работало только "по белому", не исключено, что интерес с вашему предприятию со стороны правоохранительных органов будет вызван действиями ваших контрагентов.
-
Вы получите ответы на то, что делать и как себя вести в ситуации с проверками Инспекции по вопросам труда, которая случается с более чем половиной налогоплательщиков в нашей стране.
Докладчик
Программа семинара
Предпосылки к проведению проверок
-
Государственная инспекция по вопросам труда: статус органа, его права и обязанности, задачи и полномочия по отношению к налогоплательщикам (юридическим лицам и физическим лицам-предпринимателям).
-
Виды проверок Государственной инспекции по труду: плановые, внеплановые проверки - текущее законодательство с изменениями. Предупреждение о проведении проверок. Отличия от проверок органами ДФС.
-
Как правильно подготовиться к проведению проверки?
-
Критерии, исходя из которых Инспекция проводит плановые и внеплановые проверки.
-
Иные органы, которые имеют право осуществлять проверки законодательства о труде и общеобязательном социальном страховании – органы местного самоуправления и прочие – пределы компетенции.
Порядок проведения проверок и оформление оплаты труда налогоплательщиков
-
Начало проверки – кто имеет право осуществлять плановую и внеплановую проверки, какие документы должны быть предоставлены как основания для ее проведения, как оформлять начало проверки. Последствия не допущения Инспекции к проведению проверки.
-
Какие документы проверяет Инспекция, этапы проверки.
-
Порядок проверки систем оплаты труда: трудовой договор и гражданско – правовой договор (соотношение). Мнение Инспекции. Совместительство по отношению к минимальной оплате труда на предприятии. Минимальная заработная плата 3200 грн. – входят ли в нее надбавки и доплаты.
-
Наиболее часто встречающиеся нарушения в ходе проверок Инспекцией: можно ли исправить в ходе проверки?
-
Нарушение требований трудового законодательства в отношении кадровой документации – последствия для предприятия.
-
Сокрытие трудовых договоров (отсутствие легальных договоров), срочных (сезонных) договоров – последствия и как избежать.
-
Оформление трудовых договоров с ошибками – как избежать (процедура заключения, изменения и расторжения трудовых договоров).
-
Нарушения, допускаемые при ведении режима рабочего времени. Как правильно составлять табель учета рабочего времени.
-
Нарушения сроков выплаты заработной платы. Имеет ли смысл обуславливать нарушения сроков заявлением работника.
-
Существенные изменения условий труда работника – перевод на неполную занятость и пр. – когда возможно и как оформить. Последствия выявленных нарушений.
-
Нарушения, связанные с ведением трудовых книжек.
Оформление результатов проверки
-
Какими документами оформляются результаты проверки Инспекцией по труду.
-
Порядок оформления документов по результатам проверки – на что налогоплательщику обратить внимание. Какие доказательства нарушений налогоплательщика могут быть и как они фиксируются.
-
Ознакомление с документами о результатах проверки.
-
Документ, которым налогоплательщику определяются санкции за нарушения, выявленные в ходе проверки.
-
Порядок применения санкций к налогоплательщику за нарушение законодательства о труде и социальном страховании – сроки и процедура.
Ответственность налогоплательщика и его должностных лиц за нарушения законодательства
-
Ответственность налогоплательщика, установленная изменениями в законодательство с 01.01.2017 г.
-
Административная и уголовная ответственность должностных лиц налогоплательщика – случаи, оформление административного протокола на должностное лицо, процедура рассмотрения дела, как путем процессуальных уловок исключить административную ответственность должностного лица (предоставляется полный алгоритм с образцами документов).
Обжалование действий и решений Государственной инспекции по труду
-
Сроки, в течении которых можно обжаловать решения Государственной инспекции по труду.
-
Способы обжалования решений: досудебные возможности обжалования, обжалование в административном суде – основные моменты (оформление исковых требований, судебный сбор, доказательства и предмет доказывания). Судебная практика.
Стоимость семинара
Пакет "Базовый"
2995 грн 2195 грн
Пакет "2+"
(при участии двух и более участников от одной компании или если вы придете с друзьями)
2995 грн 1495 грн
- обучение на семинаре
- методические материалы
- канцтовары
- обед в ресторане
- кофе-пауза
Зарегистрироваться на семинар
Сразу после регистрации вам перезвонит наш менеджер для подтверждения заявки и затем отправит счет для оплаты на указанный вами email