Print Friendly and PDF
Дозвіл на працю іноземців: вимогу до рівня зарплати знизять
Дозвіл на працю іноземців: вимогу до рівня зарплати знизять

Законом України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо усунення бар’єрів для залучення іноземних інвестицій»  від 23.05.2017 р. № 2058-VIII, який набрав чинності 27.09.2017, унесено зміни  до Закону України «Про зайнятість населення» від 05.07.2012 р. № 5067-VI (далі — Закон), зокрема його доповнено статтями 421 – 4210.

Виникла низка колізій щодо застосування окремих норм Закону, зокрема у частині: видачі, подовження дії та скасування дозволів на застосування праці іноземців й осіб без громадянства; застосування норм Закону стосовно розміру заробітної плати в разі подовження дії дозволу, переліку документів, що подаються для отримання дозволу на застосування праці відряджених іноземних працівників тощо.

Тож Мінсоцполітики розробило законопроект, який має внести зміни до Закону.

Зокрема передбачено:

  1. Роботодавець зможе отримати дозвіл або подовжити строк його дії за умови забезпечення виплати заробітної плати в розмірі не менш як:

1) п’ять прожиткових мінімумів для працездатних осіб, установлених законом на 1 січня календарного року, — іноземним найманим працівникам у громадських об’єднаннях, благодійних організаціях і закладах освіти;

2) десять прожиткових мінімумів для працездатних осіб, установлених законом на 1 січня календарного року, — для решти категорій найманих працівників.

  1. Територіальний орган центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері зайнятості населення та трудової міграції, самостійно отримуватиме в електронній формі відомості з Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування  про розмір заробітної плати, яку роботодавець виплачував найманому іноземному працівнику.
  2. Роботодавець зможе подати документи для отримання дозволу на застосування праці іноземців й осіб без громадянства, подовження дії дозволу або внесення змін до такого дозволу, скасування дозволу в електронному вигляді через Єдиний державний портал адміністративних послуг.

Джерело: Інтерактивна бухгалтеріяне забудьте оформити передплату на улюблене видання!

Читайте также

Як працевлаштувати студента денної форми навчання: за основним місцем роботи чи за сумісництвом
views 41
Як працевлаштувати студента денної форми навчання: за основним місцем роботи чи за сумісництвом Право на працю працiвника реалiзується через укладення трудового договору про роботу на пiдприємствi, в установi, органiзацiї або з фiзичною особою (ст....
Скасовано перелік важких та шкідливих робіт, на яких заборонялося працевлаштовувати жінок
views 45
Скасовано перелік важких та шкідливих робіт, на яких заборонялося працевлаштовувати жінок МОЗ визнало таким, що втратив чинність, свій наказ «Про затвердження Переліку важких робіт та робіт із шкідливими і небезпечними умовами праці, на яких заборо...
Квота на працевлаштування осіб передпенсійного віку
views 148
Квота на працевлаштування осіб передпенсійного віку Враховуючи статистичні дані, на сьогодні з’явилася тенденція до зростання кількості безробітних громадян, яким до настання права на пенсію за віком залишилося 10 і менше років. Тому урядом як зап...
Отримання дозволу на працю іноземців
views 64
Отримання дозволу на працю іноземців Використання праці іноземців є досить поширеним явищем на багатьох вітчизняних підприємствах. Для того аби оформити трудові відносини з іноземцем, необхідно отримати відповідний дозвіл. З 27.09.2017 р. набрав ч...
Зміни до класифікатора професій: МОЗ повертає попередні професійні назви робіт
views 76
Зміни до класифікатора професій: МОЗ повертає попередні професійні назви робіт Наразі очікується публікація відповідного наказу Міністерством економічного розвитку і торгівлі України. Перехід на нові професії розпочнеться з 2018 року. Стаж, надбавк...
Дозвіл на працю іноземців: вимогу до рівня зарплати знизять

Підписатися на розсилку свіжих новин