(ответы на вопросы из семинара, состоявшегося 24.05.2018)
Окончательные расчеты при увольнении
Работника приняли на работу 16 апреля 2018 г., а уволили 3 мая 2018 г. Продолжительность ежегодного основного отпуска — 24 к. дн., должностной оклад — 5400 грн. На сколько дней компенсации за неиспользованный отпуск может рассчитывать работник?
ОТВЕТ: При увольнении работника ему выплачивают денежную компенсацию за все не использованные им дни ежегодного отпуска, а также дополнительного отпуска работникам, имеющим детей (ч. 1 ст. 83 КЗоТ).
В таком случае возникает вопрос: как определить количество дней неиспользованного отпуска и исчислить сумму компенсации за неиспользованный отпуск?
Количество дней надлежащего отпуска, как правило, рассчитывают пропорционально отработанному времени в рабочем году. Количество календарных дней стажа для предоставления отпуска (в зависимости от его вида) определяют в соответствии с ч. ч. 1 и 2 ст. 9 Закона Украины «Об отпусках» от 15.11.1996 г. № 504/96-ВР (далее — Закон об отпусках).
Общий механизм расчета средней зарплаты для расчета отпускных и сумм компенсации определен Порядком исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением КМУ от 08.02.1995 г. № 100 (далее — Порядок № 100). В классическом случае для расчета средней зарплаты берут выплаты за последние 12 календарных месяцев перед наступлением месяца предоставления отпуска, выплаты компенсации.
Но если нет ни одного отработанного календарного месяца с 1-го числа месяца после оформления на работу до 1-го числа месяца предоставления отпуска (выплаты компенсации), расчеты проводят исходя из должностного оклада (тарифной ставки), установленного в штатном расписании. Однако алгоритм расчета для такого случая Порядком № 100 не предусмотрен.
При исчислении компенсации за неиспользованные отпуска необходимо учитывать разъяснения Минсоцполитики в письмах от 27.03.2013 г. № 321/13/84-13 и от 08.05.2013 г. № 498/13/84-13. В случае если нет расчетного периода (полного месяца с 1-го до 1-го числа), Минсоцполитики советует использовать для расчета показатели текущего календарного года.
В приведенном примере расчет будет следующим:
<…>
Источник: Интерактивная бухгалтерия – не забудьте оформить подписку на любимое издание!
Чтобы БЕСПЛАТНО получить доступ к полному тексту статьи заполните, пожалуйста, заявку: