Совсем недавно в статье «ФЛП и декретные: отвечаем на ваши вопросы» (журнал «Бухгалтер 911», 2018, № 34) мы выясняли, что нужно женщине-ФЛП, чтобы получить пособие из ФСС. С учетом того, что порядок получения пособий из ФСС претерпел изменения, есть несколько моментов, которые требуют уточнения. А заодно ответим еще на некоторые вопросы читателей.
Нужно ли ФЛП, который планирует декретный отпуск, подавать Уведомление о проведении выплаты?
Да, нужно обязательно. После того как Заявление-расчет в ФСС подано и пособие по беременности и родам «на себя» получено, за него нужно отчитаться перед Фондом. Для этого предпринимателю необходимо в том числе подать Уведомление о проведении выплаты. Эта обязанность вводится с 01.10.2018 г. Срок подачи Уведомления — в течение месяца со дня проведения выплат.
[tip]Форма Уведомления приведена в приложении 2 к Порядку № 12*.[/tip]
* Порядок финансирования страхователей для предоставления материального обеспечения застрахованным лицам в связи с временной потерей трудоспособности и отдельных выплат пострадавшим на производстве за счет средств Фонда социального страхования Украины, утвержденный постановлением правления Фонда соцстраха от 19.07.2018 г. № 12.
А вот по поводу того, нужно ли подавать Уведомление, если пособия были профинансированы на основании Заявлений-расчетов, поданных до 01.10.2018 г., но само пособие выплачено застрахованным лицам 1 октября или позже, представители ФСС еще не сформировали свое официальное мнение.
Скорее всего, Уведомление нужно будет подать и в таком случае. Мы сделали официальный запрос по этой проблеме и в следующем номере подробнее разберем все нюансы подачи Уведомления.
<…>
Автор : Савченко Елена, эксперт по вопросам оплаты труда
Источник: Бухгалтер 911 – не забудьте оформить подписку на любимое издание!
Чтобы получить доступ к полному тексту статьи заполните, пожалуйста, заявку для оформления подписки: