Дополнительный отпуск работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенка — лица с инвалидностью с детства подгруппы А группы I. Именно такое формальное название имеет отпуск, который мы привычно называем дополнительным отпуском на детей. Предоставление его работникам — дело простое и сложное одновременно. Связано это с тем, что практическое применение правил предоставления отпуска на детей вызывает немало вопросов. Расставляем все точки над «і» в нюансах предоставления такого отпуска с учетом недавних изменений в законодательстве.
Дополнительный отпуск на детей и условия его предоставления предусмотрены ст. 1821 и ст. 1861 КЗоТ, а также ст. 19 Закона об отпусках*.
* Закон Украины «Об отпусках» от 15.11.96 г. № 504/96-ВР.
Предоставляется отпуск на детей за календарный, а не рабочий год. И хотя установлено ежегодное предоставление такого отпуска, однако относится он к социальным отпускам, а не к ежегодным (п. 4 ч. 1 ст. 4 Закона об отпусках).
Право на отпуск на детей
Перечень лиц, имеющих право на детский отпуск, достаточно широк. Поэтому для наглядности мы привели его в табл. 1. Там же указали предельный возраст ребенка (детей), который позволяет воспользоваться таким правом.
<…>
Источник: Налоги и бухгалтерский учет – не забудьте оформить подписку на любимое издание!
Чтобы получить доступ к полному тексту статьи заполните, пожалуйста, заявку для оформления подписки: