У сельскохозяйственной отрасли есть свои особенности, поэтому постоянно возникают вопросы, связанные с учетом рабочего времени и оплатой труда. В календарном году напряженными являются только определенные периоды (посевная, жатва, уборка овощных культур), а в некоторых месяцах работы нет вообще. В статье
Условия выплаты пособия по частичной безработице
С 02.04.2020 г. для работодателей и их работников появился еще один вид помощи на время карантина — пособие по частичной безработице. Она введена Законом Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины, направленные на обеспечение дополнительных социальных и экономических
Как передать оборудование для удаленной работы на дому
Перевести работников на удаленку не такое уж и сложное дело, главное, чтобы функции этого работника позволяли работать из дома. Ну и еще его надо обеспечить всем необходимым для работы: оборудованием и материалами. О том, как оформить передачу оборудования, будем разбираться
Варианты для работодателей в период карантина
Какие варианты возможны, чтобы минимизировать расходы во время карантина, но не увольнять работников? Можно ли в принудительном порядке отправить работника на период карантина в отпуск за свой счет? Можно ли уволить работника по инициативе работодателя? Ответ Карантин в связи с
Переход на летнее время
Совсем скоро нас ждет перевод часов на летнее время. Большинство людей в эту ночь будут спокойно спать. Но не все. Работники, чья ночная смена выпала на последнее воскресенье марта, как раз застанут такой перевод часов бодрствуя и работая. И отработают
Вынужденное приостановление деятельности предприятия: как оформить и оплатить
В связи со сложной экономической ситуацией в стране сейчас многие сталкиваются с проблемой, когда деятельность предприятия либо его отдельных подразделений приходится приостанавливать. Причинами могут быть как отсутствие сырья или технические препятствия, так и угроза здоровью и жизни работников. Что делать
Карантинные вопросы: работники
Сегодня мы предлагаем рассмотреть две ситуации, которые связаны одной темой — темой карантина. Поговорим об организации работы предприятия в период карантина и об учебных отпусках. Проблемы неотложные и требуют решения уже сейчас. Предприятие приостанавливает деятельность Деятельность предприятия или отдельных его
О формах организации работы работников во время карантина рассказала Гоструда
Первое, что отметили в Гоструда: в случае выявления у работника первичных признаков заболевания, работодателям рекомендуется немедленно обеспечить направление такого работника в медицинское учреждение для установления соответствующего диагноза. Кроме того, контролирующий орган указал, что в целях реализации мероприятий, предусмотренных законодательством в случае
Гоструда прекратила проверки работодателей
Чтобы не допустить инфицирования коронавирусом Covid-19 региональные управления Гоструда ввели ряд временных карантинных мероприятий, в частности, временно приостановлены: 1) информационно-разъяснительные мероприятия, предусматривающие непосредственное посещение субъектов хозяйствования; 2) плановые и внеплановые мероприятия госнадзора (контроля); 3) инспекцийнные посещения по вопросам выявления неоформленных трудовых
Транспорт для своих работников должен организовать бизнес – Зеленский
Публикуется на языке оригинала В умовах обмеження перевезень подбати про доправлення працівників на роботу та з роботи має бізнес, якому належать підприємства, повідомляє кореспондент Укрінформу. Про це в ефірі “Свободи слова” на ICTV сказав Президент Володимир Зеленський. “Ми розмовляли з
