Працівнику надано поворотну позику. Термін погашення позики припадає на місяць нарахування відпусткових. Чи можна за рахунок суми відпусткових погасити заборгованість за позикою?
Відповідь:
Так, утримання суми відпусткових у рахунок погашення поворотної позики можливе, але потребує дотримання певних умов.
Насамперед нагадаємо, що відповідно до ч. 1 ст. 21 Закону № 504 роботодавець повинен виплатити відпусткові працівнику до початку відпустки:
З документа
Заробітна плата працівникам за весь час відпустки виплачується до початку відпустки, якщо інше не передбачено законодавством, трудовим або колективним договором.
Разом із тим у ст. 25 Закону № 108 установлено заборону обмежень працівника вільно розпоряджатися своєю заробітною платою:
З документа
Забороняється будь-яким способом обмежувати працівника вільно розпоряджатися своєю заробітною платою, крім випадків, передбачених законодавством.
Оскільки оплата відпустки відповідно до пп. 2.2.12 Інструкції № 5 належить до фонду додаткової заробітної плати, то ст. 25 Закону № 108 поширюється і на суми відпусткових.
Таким чином, рішення про утримання суми позики з нарахованих працівнику відпусткових підприємство не може прийняти самостійно. Насамперед працівник повинен написати заяву, у якій чітко вказано про його згоду на утримання суми відпусткових у рахунок погашення позики. У заяві може бути вказано, наприклад, так:
“Прошу утримати із суми оплати моєї щорічної основної відпустки за період із 01 квітня 2025 року по 24 квітня 2025 року кошти в розмірі 10000 грн у рахунок погашення суми позики за договором від 01.02.2025”.
<…>
Джерело: LIGA360: NEW – не забудьте оформити передплату!
Щоб БЕЗКОШТОВНО отримати доступ до повного текста статті заповніть, будь ласка, заявку:
