Працівники у відрядженні часто користуються корпоративними платіжними картками. Іноді після закінчення відрядження залишаються невикористані кошти. Тоді й виникає потреба повернути решту коштів, знятих готівкою з корпоративної платіжної картки. Тож, які є способи їх повернення?
Насамперед озвучимо основні правила, яких слід дотримуватися під час використання корпоративної платіжної картки.
Відповідно до пп. 170.9.2 і пп. 170.9.3 ПКУ працівник після повернення з відрядження надає авансовий звіт до закінчення третього банківського дня після завершення відрядження.
За наявності невикористаного залишку, що утворився внаслідок зняття готівки з корпоративної картки, його суму повертають до каси підприємства або зараховують на банківський рахунок особи, яка видала кошти, до чи під час подання звіту (пп. 170.9.2 ПКУ). З’ясуймо, який статус мають кошти, зняті з корпоративної картки.
Згідно з п. 20 Положення № 148 довірені особи установ/підприємств — юридичних осіб, які відповідно до законодавства України одержали готівку з поточного рахунка із застосуванням корпоративного електронного платіжного засобу або особистого електронного платіжного засобу, використовують її за призначенням без оприбуткування в касі. Тобто знята з корпоративної картки готівка набуває статусу підзвітних коштів. Як же повернути невикористаний залишок підзвітних коштів?
<…>
Джерело: Інтерактивна бухгалтерія – не забудьте оформити передплату на улюблене видання!
Щоб БЕЗКОШТОВНО отримати доступ до повного текста статті заповніть, будь ласка, заявку: